Patchwork

Tras varios años sin entrega anual de la ropa de trabajo, unas veces por crisis propia, otras porque el nuevo dueño ya nos la dará cuando se la dé a los demás,  otras porque había que elegir entre cobrar la nómina y la ropa....


Por más que:

los operarios de Zaragoza van a acabar así:

Felices Pilares 2014

Programación de las Fiestas del Pilar 2014

Pocos cambios tras los resultados de las elecciones europeas 25M14

"El resultado de una economía en manos de la oligarquía financiera es el alto endeudamiento, un empleo bajo mínimos y un debilitamiento del Estado del bienestar y de la calidad de vida de las personas, con el aumento de la pobreza y la desigualdad, y un mundo en donde disminuye la representatividad de las instituciones democráticas y la voz de la ciudadanía pierde fuerza."

 

Detrás de un político corrupto

siempre hay un empresario corrupto

“Los amos del mundo, las armas del terrorismo financiero”

El catedrático de ciencias políticas Vicenç Navarro y el catedrático de economía aplicada Juan Torres, autores de este libro, explican como los gobernantes toman decisiones contrarias a sus programas electorales, violando la democracia para satisfacer los intereses de esos grandes grupos de presión económica que practican el terrorismo financiero.

 

Dos, si son pequeñas

No es explicable lo que pasa en la planta de Zaragoza (carencia de personal en producción) perteneciendo a un grupo como Panrico  con un uso tan intensivo de la mano de obra en el resto de sus fabricas.

La respuesta de esa actuación se encuentra entre las siguientes opciones:
- Ganar una medalla.
- Hundir lo que queda de la marca La Bella Easo.
- Las dos respuestas anteriores son correctas.

La circulatura del cuadrado

Llamase así a la acción de intentar encajar paralelogramos rigidos en un objeto rigido circular

 

 

 

 

Reducción salarial del ERE Panrico (2)

En la reunión del 10 de abril, la dirección insistió en buscar una salida para el problema que tiene con sus mandos, sobre todo en Paracuellos.  Se trataba de encontrar un consenso basado en el axioma de que quien tiene más responsabilidad debe cobrar más.

CCOO que desconocíamos los detalles del asunto, tras realizar algunas preguntas, detectamos que es un hecho que se viene produciendo desde la firma del convenio de Paracuellos, anteriormente al ERE, y por lo tanto nuestra postura es que se debe tratar  en ese ámbito y no en la Comisión de Seguimiento del ERE.

Por otro lado, frente a la pretensión de no realizar descuentos a los ingresos extras, CCOO aplicaremos la misma FLEXIBILIDAD en la interpretación del texto del ERE que la dirección esté dispuesta aplicar en los asuntos de interés para los trabajadores.

 

El arte de la guerra, también de aplicación sindical

"Nunca se debe atacar por cólera y con prisas. Es aconsejable tomarse tiempo en la planificación y coordinación del plan."

"Lo más importante en una operación militar es la victoria y no la persistencia. Esta última no es beneficiosa. Un ejército es como el fuego: si no lo apagas, se consumirá por sí mismo."

"Si tu plan no contiene una estrategia de retirada o posterior al ataque, sino que confías exclusivamente en la fuerza de tus soldados, y tomas a la ligera a tus adversarios sin valorar su condición, con toda seguridad caerás prisionero."

Reducción salarial del ERE Panrico (1)

La dirección de Panrico preocupada por la afectación de la reducción salarial a los mandos y a las horas extras, no contempla corregir otras situaciones.

Respuesta, ante una misma situación, de 3 departamentos de una empresa.

La situación es la siguiente, tenemos un producto con un volumen unitario y un contenedor para un número de unidades determinado en el cual encajan de forma ajustada, pero bien.

Por una modificación en su proceso productivo, el volumen unitario varía y se incrementa, pero el contenedor se mantiene y el número de unidades por contenedor también.

- Departamento de Ingeniería: La situación del incremento de volumen pasa desapercibida en el mejor de los casos y en el peor han echado el metro y les cabe.

- Departamento de Producción: El currito afectado hace lo posible y lo imposible por hacer su trabajo. El resultado: puede cerrar el contenedor, las consecuencias para el producto, quién sabe. Aunque seguro que ha perdido sus características iniciales.

- Departamento de Marketing: What is this?,  Volumen unitario?, Contenedor? Nosotros hemos ofrecido este producto en estas condiciones y por encima de las leyes físicas hay que hacerlo.

 

 

Dia de las Mujeres. Ni precarias Ni Sumisas

Manifestación de Glorieta Sasera a Fuente Goya a las 19:00
 

 

 

 

 

 

Impugnación del ERE

La normativa procesal, a la cual deben someterse los abogados para plantear las demandas, impide que se puedan acumular en la misma actuación la impugnación de los despidos y la impugnación de la reducción salarial.

Cincomarzada 2014

Dónde: Parque Metropolitano Luis Buñuel
Fecha: Del 05/03/2009-10:00 a 19:00 h.
Como todos los años, CCOO de Aragón celebrará el 5 de marzo y tendrá ubicado un espacio propio en el Parque Metropolitano Luis Buñuel.

Campaña Vacaciones 2014

Tiempo libre y Vacaciones:
 Ofertas para afiliados

Aplicación de la reducción salarial

La Comisión de Seguimiento del ERE 2013 Panrico, está revisando la correcta aplicación de la reducción salarial a los distintos conceptos retributivos de los múltiples convenios con los que se rige el grupo.

Se acabó el chollo de los Bake Holdco; se inicia el de los Circle

El dueño de Panrico elude impuestos vía Luxemburgo y pide ayudas en España.

"De acuerdo con los datos del Registro Mercantil, el accionista único del fabricante español de bollería, propietario de marcas como Donuts o Bollycao, es Circle 3 Luxembourg Holding, una sociedad instrumental domiciliada en el Gran Ducado, que controla la totalidad de los derechos de voto.
De hecho, las últimas cuentas que Panrico ha enviado al Registro, las correspondientes al año 2012, que hubo que reformular, no están firmadas en Barcelona, donde se encuentra su sede social, sino en Luxemburgo".

 BORME


514148 - PANRICO SA.
 
Otros conceptos: DECLARACION DE CAMBIO DE SOCIO UNICO,NUEVO SOCIO:CIRCLE 3 LUXEMBOURG HOLDING SARL.Datos registrales. T 43032 , F 222, S 8, H B 339420, I/A 109 ( 4.12.12).

Viejos hábitos

A fecha de hoy, aún no tenemos respuesta a nuestra petición de reunión para tratar el calendario laboral 2014 ya que la Dirección tiene cosas más importantes que hacer.

 

¿Verdaderamente hay un cambio de dirección?

 

 

 

Editado:  Unas horas más tarde de la publicación del post, ha llegado una convocatoria urgente de reunión para el lunes 3 de febrero.