REGULACIONES DE EMPLEO. LA BELLA EASO, EJEMPLO DEL MAL HACER

HERALDO DE ARAGÓN.
La lista de expedientes de regulación de empleo suma ya 274 en Aragón este año
M. LLORENTE
"Si los 274 expedientes presentados hasta ahora en Aragón, la mayoría de suspensión de empleo, permitieran aguantar el golpe de la crisis, podríamos hablar de un mal menor, pero nos preocupa que, después de Navidad, dichos ERE pasen a ser de extinción", advierten desde el sindicato CC. OO. al comprobar que semana tras semana se va engrosando esta lista.
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Ante tal proliferación en el uso de esta herramienta, los sindicatos han dado ya la voz de alarma para extremar la vigilancia por parte de la autoridad laboral, ya que según UGT, en algunos casos presentan "escasa justificación".
En este sentido, CC. OO. puntualiza que de los 274 presentados en Aragón este año, Trabajo solo ha denegado seis y "lo hizo porque estuvieron motivados por la huelga del transporte, por razones organizativas, y no por el contexto de crisis actual". (.....). Hasta ahora, añaden, "los sindicatos le hemos hecho el trabajo a la Administración porque la mayor parte de los ERE llegan con acuerdo, pero ya veremos qué pasa con expedientes de extinción como el de La Bella Easo, que plantea 96 despidos que nuestros delegados no están dispuestos a firmar". Tampoco los representantes de UGT están por la labor de apoyarlo: "No tiene mucho fundamento. Parece que la empresa quiera limpiarse el cañar, es decir, despedir a los trabajadores que sobran y externalizar áreas". CC. OO. y UGT coinciden en que hay que estar vigilantes para evitar abusos en la aplicación de los ERE. Aunque el consejero de Economía, Alberto Larraz, ha dicho que la DGA no firmará ninguno que no cuente con el acuerdo de los sindicatos, éstos ya han convocado una gran manifestación en enero.